Livrer des modules e-learning à vos clients en sortie de mission conseil

Le problème

La plupart des missions reposent sur du FDE : un consultant placé chez le client qui forme les équipes au fil de l'eau. Ça coûte cher, et le savoir-faire reste dans la tête des personnes formées — qui risquent de quitter l'entreprise. Résultat : zéro transférabilité, et quand le consultant part, les compétences s'évaporent avec lui.

La solution avec EdBuild AI

EdBuild AI transforme vos livrables de mission — présentations, process redessinés, méthodologies, guides opérationnels — en modules e-learning interactifs que le client peut redéployer en interne indéfiniment, indépendamment du turnover. Chaque module inclut des quiz et mises en situation pour ancrer les nouvelles pratiques. Le client exporte en SCORM vers son LMS existant ou utilise la plateforme EdBuild AI avec tableau de bord, gestion des apprenants et collaboration entre créateurs pour que ses propres équipes L&D puissent maintenir les contenus.

Résultats concrets

Un livrable qui continue de former après votre départ — même si les personnes initialement formées quittent l'entreprise. Un argument différenciant dans vos réponses à appels d'offres, et une source de revenus récurrente si vous proposez la mise à jour des modules comme prestation complémentaire.

Pour qui ?

Partners et Managers de cabinets de conseil, Directeurs de practice, équipes Delivery — tout cabinet qui veut maximiser l'impact durable de ses missions et se différencier par ses livrables.